岗位职责:
1.负责连锁门店的日常经营管理和运营，优化运营体系标准。
2.负责制定各门店的营业额、利润目标，进行分解并带领门店达成目标。
3.负责连锁门店管理系统的监督执行工作，并带领门店达成QSC目标和人员招募保留目标
4.负责新开门店筹备、监督、指导等工作。
5.根据公司制度，优化各门店各类工作制度和流程，加强门店标准化管理，提高工作效率。
6.安排和督促连锁门店团队管理和培训考核，及时处理突发状况。
7.定期巡店，搜集和反馈市场信息与竞争对手情况，提出门店经营提升方案及行动计划并实施。

任职资格：
1.性别不限，大学本科及以上学历(优秀者不限学历) 。
2.6年以上连锁餐饮企业工作经验，3年以上同岗位管理经验。（肯德基、麦当劳、德克士、或者知名小吃快餐，2年以上区域经理级别以上任职经验优先） 
3.熟悉连锁餐饮行业运营管理、经营管理体系。

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