工作内容：
1.负责组织并协助公司各部门进行招聘，人员入职，离职手续办理
2.完成招聘信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据。 
3.帮助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。
任职资格：
1、要求人事经验1年及以上工作经验
2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；
3、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
薪资待遇:具体面议
岗位福利：五险一金+法定节假日+月休4天+节日福利+工作餐+年终奖

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