岗位任职要求:
1.有外卖行业、快消行业、电信行业等市场团队管理经验,具备多职能管理能力,能进行有效的团队激励、梯队搭建及人才培养;
2.有较强的学习理解和逻辑思维能力,能够快速熟悉和融入,具有组织计划、资源协调、流程设计和过程监控能力;
3.积极正向的文化价值观,自我驱动力强,抗压性佳,对工作有狼性,有良好的团队精神,思路清晰,能够高度认同并擅长打造高效团队;
4.自律性强,具有团队管理经验,能熟练计算机操作及具有数据分析能力
5.具有极强管理责任感,目标责任感,结果责任感。
6.遵循服从公司制度管理,目标清晰并拆解管理落地完成
7.对于目标管理具有一定分析能力,具有人事管理能力,具备处理公共关系能力
8.监控管理整体工作落实能力
9.具备活动,推广策划结合运营能力
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